ההון האנושי בכתר, הוא המשאב החשוב ביותר לחברה, הוא מנוע הצמיחה, ההצלחה והחדשנות שלנו. משכך, מערכת היחסים בין החברה לעובדיה היא אבן יסוד להמשך קיומה והצלחותיה של כתר. כחברה יצרנית, אנו שמים דגש רב מאוד בשמירה על משאבי טבע, מחוייבים לפתרונות ברי קיימא בשגרת העשיה שלנו, לחדשנות מקיימת, לתמיכה בקהילות מהן מגיעים עובדינו ותרומה משמעותית לחברה הישראלית.

אנו מחוייבים להנחלת תרבות ניהול ערכית, ששמה בראש מעייניה כבוד הדדי ושוויון, בטיחות ושמירה על שלומם של העובדים והעובדות.

בהתאם לכך, הנהלת כתר מחוייבת לפעולות ולערכים הבאים:

• קידום ובקרה של מדיניות סביבה, בריאות ובטיחות.
• השקעת משאבים לשמירה על סביבה, בריאות ובטיחות עובדות ועובדי כתר. שמירה על שלומם האישי וצמצום פגיעה סביבתית.
• קיום מערכת ניהול בטיחות ובריאות בתעסוקה לפי דרישות תקן ישראלי 45001ISO , מערכת ניהול סביבתי לפי דרישות תקן ישראלי 14001ISO  ומערכת ניהול איכות לפי דרישות תקן ישראלי 9001 ISO.
• בניית תכניות למניעת תאונות בעבודה ופעולה נכונה במקרים של זיהוי סיכון. תהליך זיהוי, הערכה וניהול הסיכונים מהווה חלק בלתי נפרד מהפעילות השוטפת שלנו, במטרה להבטיח סביבת עבודה בטוחה ומוגנת, אנו עוקבים באופן רציף אחר ביצועי החברה בתחום זה, מנתחים אירועים ומבצעים ביקורות פנימיות לצורך שיפור מתמיד ויישום לקחים.
• תכנון חירום ותגובה לאירועי חירום, הכולל הקמת מערך לאירועי חירום ותרגול שוטף של העובדים למצבי חירום בסביבת העבודה.
• מחוייבות לעמוד בכל התקנים, החוקים והרגולציות הרלוונטיים, ומחוייבות להתעדכן בהתאם לשינויים בהם.
• החברה משקיעה באופן מתמשך בהדרכה והסברה לעובדים, במטרה להבטיח הבנה ויישום מלא של מדיניות ונהלי EHS בכל רמות הארגון.
• הנהלת החברה רואה באיכות מוצריה יעד אסטרטגי בעל חשיבות עליונה, בארץ ובעולם כדי להשיג את שביעות הרצון המלאה של לקוחות כתר.
• החברה רוכשת חו"ג מספקים אשר מקיימים מערכת איכות תקינה אשר הוסמכו לעבוד עם כתר. בדגש על חומרים ממוחזרים.
• מערך האיכות בכתר משלב את כל עובדיה ומנהליה לחתירה לשיפור מתמיד בכל שלבי עשיית החברה: מול ספקים, בתהליכי יצור, שרשרת האספקה ועד הצרכן בבית (עד סוף חיי המדף של המוצר). זאת לצד הדרכות איכות מקצועיות עד אחרון העובדים ותהליכי בקרה מתקדמים.